Känner du att något måste förändras? Tar det emot att gå till jobbet? Då är det dags att be om nya utmaningar för att fortsätta att växa och utvecklas som yrkesperson. Eller byta jobb!

Ibland är det företaget som tagit en ny riktning, ibland är det man själv som förändrats så att jobbet man älskat helt plötsligt inte känns lika kul längre. Känner du igen dig?

Men att byta jobb är ett stort beslut i en professionell karriär, och detta gäller särskilt för dig som försäljningschef. Du är en nyckelperson i företagets försäljningsstrategi men att trivas med sin arbetssituation är avgörande för att må bra. Mår du inte bra på jobbet så mår du förmodligen inte hundra procent bra när du är ledig heller. Kanske snäser du åt familjen, blir överdrivet irriterad på andra förare när du kör bil eller håller du på att få ett bryt när killen i kassan på Ica är långsam? Då är det hög tid att göra något åt din situation.

Dina första steg åt att göra något åt din situation

Se över dina utvecklingsmöjligheter
Ta dig en rejäl funderare över hur utvecklingsmöjligheterna ser ut där du är idag. Finns det möjlighet att utvecklas inom företaget eller organisationen, som till exempel att ta på dig en större roll som försäljningsdirektör eller att ansvara för nya marknader eller produktsegment? Skriv ner och börja förverkliga.

Fråga vd:n om nya utmaningar
Boka ett möte med din vd och berätta att du har ett behov av att utvecklas och växa i din roll. Fråga vilka möjligheter vd:n ser för dig i närtid och inom tre år. Vilka planer finns för företagets organisation? Vad skulle kunna vara ditt nästa steg?

Boosta dig själv med personlig utveckling
Om det känns som att du nått en platå och står still i din nuvarande roll kan det vara dags att investera i dig själv, ofta något man prioriterar ner eller glömmer bort. Boka upp en säljcoach under några månader och ta dig tid att regelbundet bli coachad för att få tillbaka energin, få nya idéer och återfå arbetslusten och utvecklas som yrkesperson. Tips på säljcoacher hittar du längre ner på sidan.

Arbetsbelastning och balans
Är det här skon klämmer? Är det din höga arbetsbelastning som gör att du inte trivs? Se över din situation! Vilka arbetsuppgifter kan du lämna ifrån dig? Kanske lägger du onödigt mycket tid på administration, som kanske borde ligga på löne- eller ekonomiavdelningen? Se över möjligheterna att lämna ifrån dig arbetsuppgifter eller om det gåratt anställa en säljassistent som avlastar? Att coacha ett säljteam tar tid – tid du måste frigöra för att må bra!

Ekonomisk kompensation
Skulle högre ekonomisk kompensation ge dig drivet och arbetsglädjen tillbaka? Hur ligger du till jämfört med andra med motsvarande roll? I Lönekollen här nedan kan du se olika löneintervall. Du kan också kontakta ditt fackförbund som ofta har färsk lönestatistik.
Upptäcker du betydande skillnader som inte är rättvisa i förhållande till prestationen, bör du ta upp det med din vd och om ni inte kan mötas är det en stark anledning att överväga att byta jobb.

Så här säger rekryteraren

Vi frågar Robert Conzato på headhuntingbyrån Closers som rekryterar nyckelpositioner inom försäljning, marknadsföring och management för att höra hur han ser på det här med att byta jobb som försäljningschef. Hans råd är att ställa dig följande tre frågor för att ta tempen på din situation.

1. Blir jag fortfarande utmanad i min yrkesroll?
2. Kan jag utvecklas?
3. Vad vill jag?

När du gjort det tar du nästa steg och frågar vd:n om nya utmaningar. Att veta hur dina möjligheter till utveckling ser ut de närmaste åren är viktigt för alla försäljningschefer.

– Jag tycker inte att man ska vara rädd för att byta jobb, säger Robert. Se till att registrera ditt cv hos olika rekryteringskonsulter för att få en bild över vilka möjligheter som finns på marknaden. Då har du också chans att bli kontaktad angående nya tjänster. För att utvecklas behöver man ibland byta både arbetsplats och bransch. Eller så kommer du fram till att det inte är grönare gräs. Jag har det faktiskt bra, avslutar Robert Conzato.

Den här dagen går inte i repris

Varför gå dag ut och dag in och inte trivas? Saleseffect hamnade nyligen i ett mobilsvar där personen avslutningsvis uppmanade mig att ta vara på den här dagen. Den går inte i repris.
Så dags att ta tag i din situation redan idag för att återuppliva passionen och drivet i din roll som försäljningschef!

Bra länkar:
Lönebarometern
Säljarnas Riksförbund
Ledarna
Topp50 – Sveriges mest rekommenderade säljcoacher