Det lönar sig att förbereda sig väl inför en löneförhandlingen. Här ger vi dig fem konkreta tips för att du ska lyckas med ditt lönesamtal.
Saleseffect ger dig med hjälp av Chef.se fem tips på hur du bäst förhandlar upp din lön.
1. Fråga vad som krävs för att du ska få upp din lön
Våga fråga din chef vad du behöver göra för att få upp din lön. Kanske måste du åta dig ett nyckelprojekt eller ta på dig fler arbetsuppgifter. Eller så kanske lösningen är att byta till en roll inom företaget som innebär större ansvar.
2. Ge din chef insyn
Se till att din chef vet om hur det går. Det gynnar inte bara din löneutveckling utan hela verksamheten.
3. Skriv ner utmaningar och resultat
Skriv en lista över vad du har presterat under året och hur du har bidragit till verksamhetens resultat. Lyft även olika utmaningar som du har stött på och beskriv hur du har hanterat dem.
4. Se över dina gamla mål
Gå tillbaka till de mål som du och din chef kommit överens om förut och förklara hur du har levt upp till dem. Kanske har de även dykt upp nya ansvarsområden och mål på vägen som ska tas i beaktande?
5. Ha ett helhetsperspektiv
Fundera över om det är värt att byta utvecklingsmöjligheter, spännande projekt och fina kollegor mot en löneökning. Värdera inte enbart månadslönen utan ha ett helhetsperspektiv.
Läs mer: Retoriktips: Så får du kollegorna att tro på din idé
