Ny tjänst: Takteam AB söker Försäljningschef – Canvas i Norrköping – det här söker arbetsgivaren
Takteam AB söker nu en försäljningschef för canvas/dörrförsäljning i Norrköping. Enligt annonsen handlar rollen om att bygga, leda och utveckla ett eget team om 5–7 canvas-säljare i regionen, med ett tydligt operativt fokus där försäljningschefen själv arbetar i fält tillsammans med teamet.
Tjänsten är på heltid med tillträde omgående. Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning. Annonsen beskriver arbetet som fältbaserat (på plats i marknaden), men specificerar ingen hybrid- eller distansmodell.
Ansvar och arbetsuppgifter
Rollen kombinerar säljledning med egen försäljning i fält. Takteam lyfter ett helhetsansvar för teamets uppbyggnad och prestation.
- Leda ett team på 5–7 dörrförsäljare/canvas-säljare i Norrköping och “visa vägen” i det dagliga arbetet.
- Coacha och följa upp teamet med tydliga mål, uppföljning och support.
- Arbeta operativt i fält, axel vid axel med säljarna, och driva egen försäljning.
- Rekrytera nya medarbetare i samarbete med Takteam.
- Säkerställa rätt förutsättningar för teamets leverans, inklusive struktur och arbetssätt enligt annonsen.
Ersättningsmodellen som anges är fast lön samt provision och bonus kopplat både till egen försäljning och teamets prestation. Takteam nämner även förmånsbil, surfplatta och telefon.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav (enligt annonsen)
- Tidigare erfarenhet av fältförsäljning eller canvas/dörrförsäljning.
- Något annonsen beskriver som ett naturligt ledarskap och vilja att ta ansvar.
- Förmåga att vara trygg och tydlig samt bygga relationer i teamet och med kund.
- Trivas i ett högt tempo och i ett operativt arbetssätt ute i fält.
Meriterande
Annonsen anger inga formella meriterande krav (till exempel specifik utbildning, branschkrav, CRM-system eller metodik). Fokus ligger på dokumenterad erfarenhet av fältförsäljning/canvas och ledarskap i praktiken.
Vilken typ av kommersiell roll är det?
Det här är en operativ säljchefsroll inom fältförsäljning/canvas, där ledarskap kombineras med egen försäljning. Jämfört med mer kontorsbaserade B2B-roller som Account Executive, Key Account Manager eller SDR/BDR är tyngdpunkten här tydligt i fält och i teamstyrning av dörrförsäljare.
Annonsen positionerar också rollen som en del av en expansionsfas, vilket ofta innebär att arbetsgivaren prioriterar rekrytering, snabb uppskalning och konsekvent uppföljning av mål och prestation.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
För att matcha annonsens fokus kan det vara relevant att konkretisera exempel på både egen försäljning och ledarskap i operativa miljöer:
- Resultat från fältförsäljning/canvas: volymer, träffsäkerhet, avslutsgrad eller andra utfall som visar leverans.
- Hur du coachar i vardagen: hur du jobbar nära teamet i fält och höjer prestation genom feedback, struktur och uppföljning.
- Erfarenhet av att sätta och följa upp mål (för individ och team) samt skapa rutiner som håller över tid.
- Rekrytering eller onboarding av säljare, om du gjort det tidigare, och hur du fått ny personal snabbt produktiv.
- Din förmåga att bygga kundrelationer i ett direktmöte och skapa förtroende i säljprocessen.
Annonsen nämner inte CRM, RevOps eller specifika säljverktyg, så tyngdpunkten i ansökan bör ligga på fältförsäljning, daglig ledning och mätbara prestationer.
Så söker du tjänsten
I annonsen uppmanar Takteam att söka “idag”. Sista ansökningsdatum framgår inte. Tillträde anges som omgående, vilket kan signalera en snabb process.
Sammanfattningsvis: Takteam AB söker Försäljningschef – Canvas i Norrköping är ett säljjobb för dig som vill kombinera operativ försäljning med tydlig säljledning, teamuppbyggnad och uppföljning i fält.
