Ny tjänst: Wise Sales (f.d. SalesOnly) söker Sales Director Nordic/Duell/Sweden i Stockholm – det här söker arbetsgivaren
Wise Sales (f.d. SalesOnly) söker Sales Director Nordic/Duell/Sweden i Stockholm. Enligt annonsen innebär rollen ett helhetsansvar för Duells nordiska affär och säljorganisation, med uppdraget att skapa struktur, höja prestation och driva tillväxt i regionen.
Rollen omfattar ledning av ett nordiskt säljteam över Sverige, Norge, Danmark, Finland och Baltikum. Annonsen beskriver att mycket av arbetet sker på distans i organisationen, vilket ställer höga krav på ledarskap, riktning och uppföljning. Sales Director Nordics rapporterar till VD och ingår i koncernens ledningsgrupp.
Ansvar och arbetsuppgifter
Som Sales Director Nordics har du ett övergripande ansvar för att leda, utveckla och skala Duells nordiska säljorganisation samt leverera mot tydliga tillväxt- och lönsamhetsmål. I annonsen lyfts bland annat följande ansvar:
- Fullt ansvar för Duells nordiska affär och säljorganisation.
- Leda ett nordiskt säljteam i Sverige, Norge, Danmark, Finland och Baltikum.
- Skapa struktur, tydlig uppföljning och en high-performance-kultur.
- Driva tillväxt genom ökad marknadsandel och stärkt lönsamhet.
- Säkerställa KPI-styrning och ett dataorienterat arbetssätt med fokus på resultat.
- Utveckla arbetssätt genom att utmana befintliga processer och identifiera nya affärsmöjligheter.
- Bygga och utveckla relationer med kunder, återförsäljare (dealers) och varumärkespartners.
- Samarbeta nära med andra funktioner och bidra i strategiska beslut på gruppnivå.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Annonsen efterfrågar en kandidat som kombinerar kommersiell skärpa, ledarskap och driv, och som kan arbeta både strategiskt och operativt.
Krav
- Flera års erfarenhet av att leda försäljning, helst på nordisk eller europeisk nivå.
- Dokumenterad förmåga att driva tillväxt och förbättra säljprestation.
- Erfarenhet av att leda team i en distribuerad organisation (geografiskt utspridd/remote).
- Stark affärsförståelse samt god förståelse för lönsamhet, marginaler och KPI-driven styrning.
- Branscherfarenhet från relevant område såsom distribution, retail/handel eller aftermarket (eftermarknad) krävs.
Meriterande
- Erfarenhet inom powersports (anges som en stark fördel i annonsen).
Ledarskapsprofil (enligt annonsen)
- Resultatorienterad och van att leverera mot mål.
- Coachande och tydlig i kommunikationen.
- Strukturerad och analytisk med datadriven uppföljning.
- Handlingskraftig (action-oriented).
- Relationsdriven och van att navigera i nordisk (och europeisk) kontext.
Vilken typ av kommersiell roll är det?
Det här är en senior säljledningsroll med regionalt P&L-/affärsansvar för Norden, där fokus ligger på att leda säljorganisationen, bygga struktur och driva tillväxt och lönsamhet. Rollen ligger nära ett Head of Sales/CRO-spår i och med att den kombinerar strategiskt ansvar (marknadsandel, affärsutveckling, skalning) med operativ försäljningsledning (team, uppföljning, KPI:er).
Annonsen signalerar också ett tydligt behov av modern kommersiell styrning: KPI-fokus, datadriven uppföljning och förmåga att skapa effekt i en distribuerad/remote organisation. Det placerar rollen i gränslandet mellan klassisk säljchef och bredare go-to-market/kommersiell ledning, även om specifika verktyg (t.ex. CRM/RevOps-plattformar) inte nämns i annonsen.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Utifrån annonsens krav och uppdrag bör kandidater konkretisera både resultat och arbetssätt. Exempel på saker att lyfta:
- Bevisad tillväxt: konkreta utfall på omsättning, marknadsandel eller säljprestation (före/efter) och hur du drev förändringen.
- Lönsamhetsarbete: hur du arbetat med marginaler, produkt-/kundmix eller andra initiativ som stärker profitability.
- KPI- och uppföljningsmodell: exempel på hur du skapat struktur, rytm i uppföljning och datadriven styrning i säljorganisationen.
- Ledarskap på distans: hur du leder geografiskt utspridda team, skapar riktning, energi och konsekvent leverans.
- Förändringsledning: hur du utmanat arbetssätt, implementerat nya processer och fått team att prestera på en högre nivå.
- Relationsbyggande: exempel på arbete med kunder, återförsäljarnät, partners eller leverantörs-/varumärkessamarbeten som driver långsiktig tillväxt.
- Relevant branschbakgrund: koppling till distribution, retail eller aftermarket (och i förekommande fall powersports).
Så söker du tjänsten
Enligt annonsen sker rekryteringen i samarbete med Shahnoza Ibragimova på WiseSales. Du ska ansöka via “Apply here”-knappen i annonsen. Annonsen anger att ansökningar inte kan hanteras via e-post med hänvisning till GDPR, och att alla kontakter behandlas konfidentiellt.
Sista ansökningsdatum framgår inte i annonsen.
Sammanfattningsvis är detta ett säljjobb i Stockholm för en senior Sales Director med nordiskt ansvar, där Duell söker en tydligt KPI-driven ledare som kan skapa struktur, leda på distans och leverera tillväxt med lönsamhet i fokus.
