Ny tjänst: cflox GmbH söker Director Sales Nordics (f/m/d) i Stockholm – det här söker arbetsgivaren
cflox GmbH söker Director Sales Nordics (f/m/d) i Stockholm. Enligt annonsen söker bolaget en senior säljprofil som från och med 1 juli ska driva tillväxt i Norden med fokus på kunder i Sverige, Norge, Finland och Danmark. Rollen beskrivs som en nykunds- och expansionsinriktad position där kandidaten förväntas använda både befintligt nätverk och ett strukturerat arbetssätt för att vinna nya kunder och etablera cflox starkare i regionen.
Arbetsmodellen anges som hybrid, med flexibla arbetstider och i nuläget minst två dagar per vecka på kontoret. Lön eller sista ansökningsdag framgår inte i annonsen.
Ansvar och arbetsuppgifter
Rollen omfattar ett brett kommersiellt ansvar med helhetsägande för säljprocessen och nära samarbete med flera funktioner. I annonsen lyfts följande arbetsuppgifter:
- Expandera cflox närvaro i de nordiska länderna.
- Bearbeta och vinna nya kunder genom ett eget, individuellt säljangrepp.
- Utnyttja befintliga kontakter för att positionera cflox lösningar och bygga vidare på existerande nätverk.
- Arbeta mot C-level samt Head of Finance/Treasury och positionera erbjudandet via marknads- och bolagsanalys, strategisk value-based selling, referenser och analystdata.
- Ansvara för hela säljcykeln: behovsanalys, argumentation, presentation, förhandling och kontraktssignering.
- Samarbeta tätt med interna team (Sales, Business Development, Client & Bank Integration, Marketing, Operations) och partners för att säkra kundsuccess.
- Representera cflox på nationella och internationella mässor och event.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Annonsen beskriver en kandidat med stark säljerfarenhet inom software/finans/tech och vana att driva komplex försäljning på senior nivå.
Krav
- Eftergymnasial examen, exempelvis inom ekonomi eller företagsekonomi, eller motsvarande.
- Dokumenterad track record av att sälja mjukvara, finans- eller teknologilösningar till C-level i upper mid-market och enterprise-segment.
- Erfarenhet av corporate finance, working capital eller trade finance, finansiell-/treasury-mjukvara eller arbete i en treasury-funktion.
- Förmåga att ta sig in på nya marknader samt utveckla och genomföra en go-to-market-strategi.
- Hög grad av eget ansvar och självständigt arbete.
- Förmåga att leverera korrekta säljprognoser (forecast) och konsekvent nå intäktsmål.
- Flytande engelska samt svenska eller danska.
Meriterande
Annonsen specificerar inga tydliga “meriterande”-krav utöver ovanstående, men betonar egenskaper som analytisk förmåga, övertygande kommunikation, kundfokus och hög motivation att vinna nya affärer.
Vilken typ av kommersiell roll är det?
Utifrån annonsens innehåll är detta en senior B2B-försäljningsroll med tydligt nykundsfokus och ansvar för hela affären end-to-end. Rollen ligger nära en kombination av enterprise sales/Account Executive och marknadsexpansion/affärsutveckling, där go-to-market i Norden är en central del.
Att arbetet riktas mot C-level och Finance/Treasury signalerar komplex lösningsförsäljning med flera intressenter och krav på affärscase, värdeargumentation (value-based selling) och god forecast-disciplin. Samarbetsytorna mot integration, operations, marketing och partners pekar också på ett tvärfunktionellt arbetssätt som ofta återfinns i organisationer med fokus på skalbar intäktstillväxt och kundsuccess.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
För den som söker säljjobb i Sverige med nordiskt ansvar och enterprise-inriktning är det här en roll där ansökan bör vara tydligt resultat- och processdriven. Annonsen ger stöd för att lyfta:
- Konkreta affärsresultat från komplex B2B-försäljning (gärna upper mid-market/enterprise) och hur du nått eller överträffat intäktsmål.
- Exempel på C-level-stakeholder management, inklusive hur du byggt business case och drivit förhandling till kontrakt.
- Din domänkunskap inom treasury, working capital, trade finance eller närliggande finansiella processer – och hur den kopplas till kundvärde.
- Hur du har etablerat eller utvecklat en marknad: din go-to-market-strategi, prioriteringar, segmentering och aktivitetsplan.
- Din metod för behovsanalys, value-based selling och hur du använder referenser/marknadsinsikter/analys för att vinna affärer.
- Forecasting och pipeline-arbete: hur du arbetar med prognoser, affärsfasning och uppföljning för att leverera träffsäkra estimat.
- Språkkapacitet (engelska samt svenska eller danska) och erfarenhet av att driva affärer över flera nordiska marknader.
Så söker du tjänsten
Annonsen anger att cflox vill tillsätta rollen med start 1 juli. Exakt ansökningsväg (t.ex. länk, e-post eller rekryteringssystem) framgår inte av den text som presenteras här, och inte heller sista ansökningsdag.
Sammanfattningsvis är cflox GmbH:s Director Sales Nordics (f/m/d) i Stockholm en senior, nordiskt inriktad enterprise-roll med helhetsansvar för säljcykeln och tydlig förväntan på både marknadsetablering och nykundsbearbetning mot Finance/Treasury-beslutsfattare.
