Ny tjänst: PubMatic söker Director Advertiser Solutions Activate i Stockholm – det här söker arbetsgivaren
PubMatic söker Director Advertiser Solutions Activate i Stockholm. Enligt annonsen handlar det om en senior kommersiell roll med fokus på att driva tillväxt för Activate och utveckla hur ledande varumärken och oberoende byråer i Norden (Sverige, Danmark, Finland och Norge) arbetar med programmatisk annonsering.
Rollen beskrivs som tydligt tillväxt- och nykundsinriktad: att bygga seniora partnerskap, låsa upp nya intäkter och positionera PubMatic som en strategisk aktör i marknaden, med AI-driven innovation som del av plattformserbjudandet.
Arbetsmodellen är hybrid: tre dagar på kontoret och två dagar på distans. Sista ansökningsdag framgår inte i annonsen.
Ansvar och arbetsuppgifter
I annonsen lyfts ett ansvar som kombinerar försäljningsstrategi, nykundsbearbetning och aktivering tillsammans med interna specialistteam.
- Driva och exekvera Activate-säljstrategin mot en definierad portfölj av annonsörer och oberoende byråer.
- Vinna och onboarda nya kunder för att skapa hållbara och lönsamma intäkter i linje med PubMatics strategiska mål och yield-mål.
- Bygga förtroendefulla relationer på senior nivå med varumärken och beslutsfattare på byråsidan, och etablera PubMatic som långsiktig strategisk partner.
- Ta fram kommersiellt starka lösningar som översätter komplexa programmatiska kapabiliteter till tydliga affärsutfall.
- Samarbeta nära Client Solutions, Solutions Engineering och Product för leverans, aktivering och innovation.
- Möjliggöra för generalist-säljare att representera Activate (enablement), för att stärka teamets kapacitet och självständighet.
- Representera PubMatic på branschevent, bidra med “thought leadership” och öka marknadsnärvaron.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
PubMatic efterfrågar en senior profil med tydlig bakgrund inom adtech och programmatisk försäljning.
Krav
- Minst 7 års erfarenhet inom försäljning eller affärsutveckling i advertising technology (adtech), gärna från en DSP eller avancerad buying-plattform.
- Stark förståelse för programmatic buying, real-time bidding (RTB) och demand-side-ekosystemet.
- Dokumenterad förmåga att vinna ny affär och omvandla möjligheter till långsiktiga kundpartnerskap.
- Vana att presentera för och påverka C-level-stakeholders, med stark kommunikation och emotionell intelligens.
- Teknisk “fluency” samt intresse för hur AI och nya teknologier påverkar programmatisk annonsering.
- Growth mindset: bekväm med förändring, tvetydighet och lärande i snabbföränderlig miljö.
Övrigt som nämns i annonsen
- Annonsen anger att kandidaten har etablerade seniora relationer hos annonsörer och oberoende byråer i Frankrike.
Vilken typ av kommersiell roll är det?
Det här är i praktiken en senior B2B-försäljnings- och affärsutvecklingsroll (Director-nivå) med stark tonvikt på nykund (new business) och strategiska kundrelationer inom adtech/programmatic. Utifrån ansvar och mandat liknar den en kombination av:
- Enterprise Account Executive/Director Sales (högvärdiga affärer och seniora beslutsfattare)
- Affärsutveckling/Go-to-market för ett specifikt erbjudande (Activate)
- Konsultativ lösningsförsäljning i gränslandet mellan produkt, lösningsdesign och aktivering
Annonsen signalerar också ett enablement-inslag: att stärka generalist-säljare att representera Activate, vilket kräver intern samverkan och kommersiell “paketering” av erbjudandet.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
För den som söker säljjobb på senior nivå inom adtech i Sverige pekar annonsen ut några områden som bör göras konkreta i CV och intervjucase:
- Exempel på vunna nyaffärer inom programmatic/DSP/RTB: kundtyp, affärsupplägg, säljcykel och resultat (intäkt, tillväxt, retention).
- Hur du bygger och utvecklar seniora relationer: arbete med C-level, inköp/upphandling, marknadsteam och byråledning (stakeholder management).
- Förmåga att översätta teknik till affärsvärde: hur du gjort komplexa programmatiska lösningar begripliga och kopplat dem till tydliga KPI:er och utfall.
- Samarbete tvärfunktionellt: konkreta exempel på hur du jobbat med produkt, solutions engineering och client teams för att få både försäljning och leverans att fungera.
- Din tekniska nivå och AI-intresse: vad du faktiskt arbetat med i plattformar/arbetsflöden och hur du följt utvecklingen inom AI i programmatic.
- Hur du bidragit till teamets förmåga (enablement): material, utbildning, “playbooks” eller sätt att göra andra säljare mer självständiga i erbjudandet.
Så söker du tjänsten
Annonsen beskriver inte i detalj vilken ansökningskanal som ska användas eller sista ansökningsdag. Det som framgår är att PubMatic uppmuntrar kandidater att söka även om de inte uppfyller varje enskilt krav.
Sammanfattningsvis: PubMatic söker en senior, konsultativ och tekniskt trygg sälj-/affärsutvecklingsprofil till Stockholm med fokus på nykund, strategiska partnerskap och tillväxt inom programmatisk annonsering för Activate – i en hybrid arbetsmodell.
