Ny tjänst: Horton International söker Säljchef i Södertälje kommun – det här söker arbetsgivaren
Horton International söker Säljchef i Södertälje kommun för ett växande, medelstort företag i Mälardalen med uttalad säljkultur. Enligt annonsen säljer bolaget direkt till konsument (B2C) och försäljningen sker framför allt i butik.
Rollen beskrivs som en ledarposition för dig som kombinerar stark affärsförståelse med förmåga att driva resultat i en miljö med högt tempo och tydligt fokus på utveckling. Arbetsmodell (på plats/hybrid/distans) framgår inte i annonsen.
Ansvar och arbetsuppgifter
Som Säljchef har du enligt annonsen ett övergripande ansvar för försäljningsorganisationen och ett fullt resultatansvar, med nära samarbete med ledningen.
- Leda och utveckla försäljningsorganisationen
- Skapa struktur, tydliga processer och uppföljning i säljarbetet
- Öka försäljning, lönsamhet och kundnöjdhet
- Coacha, motivera och utveckla medarbetare
- Driva aktiviteter som ökar trafik till butik och stärker företagets position på marknaden
Annonsen betonar att säljchefen blir en strategisk partner till ledningen i bolagets fortsatta tillväxtresa.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Flerårig erfarenhet av att leda framgångsrika säljteam
- Dokumenterad erfarenhet av att förbättra resultat och KPI:er för en säljorganisation
- Tydligt och inspirerande ledarskap
- Stark administrativ förmåga och ett strukturerat arbetssätt
- Drivs av att skapa prestation i en kultur med höga ambitioner
Meriterande
- Erfarenhet från företag och branscher med tydlig säljkultur
Annonsen nämner inte specifika verktyg eller system (t.ex. CRM), metodik eller formell utbildningsnivå.
Vilken typ av kommersiell roll är det?
Det här är en säljledarroll med fullt resultatansvar i en B2C-miljö där försäljningen sker framför allt i butik. Tyngdpunkten ligger på att leda team, bygga struktur och uppföljning samt driva aktiviteter som påverkar butikstrafik, försäljningsutfall och kundnöjdhet.
Utifrån annonsens innehåll handlar rollen mindre om operativt account management (Key Account Manager) eller nykundsprospektering (SDR/BDR) och mer om säljledning, KPI-styrning och kommersiell utveckling nära ledningen.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
För att matcha annonsens kravbild kan det vara relevant att konkretisera:
- Exempel på hur du har lett och utvecklat säljteam (storlek, upplägg, coachning, kompetensutveckling)
- Dokumenterade resultatförbättringar kopplat till KPI:er (t.ex. försäljningstillväxt, lönsamhet, konvertering, snittköp, kundnöjdhet)
- Hur du har skapat struktur i säljarbetet: processer, uppföljningsrutiner och tydlig målstyrning
- Arbetssätt för att driva prestation i högt tempo, inklusive prioritering och administrativ disciplin
- Exempel på kommersiella initiativ som ökat trafik till butik och stärkt marknadsposition (enligt annonsens fokus)
- Hur du har arbetat nära ledning/andra funktioner som strategisk partner i tillväxtfrågor
Så söker du tjänsten
Annonsen uppmanar kandidater att skicka in en ansökan, men specificerar inte exakt ansökningsväg (t.ex. via länk/e-post), sista ansökningsdag eller kontaktperson. Även detaljer om anställningsform och omfattning framgår inte.
Sammanfattningsvis är detta ett säljjobb för en säljchef i Södertälje kommun med tydligt fokus på säljledning, KPI-utveckling och resultatansvar i en butikstung B2C-miljö, där struktur, uppföljning och teamutveckling står i centrum.
