Ny tjänst: foodora söker Sales Manager i Stockholm – det här söker arbetsgivaren
foodora söker Sales Manager i Stockholm. Enligt annonsen handlar rollen om att kontakta restauranger via fysiska säljmöten, telefon och e-post med målet att få dem att ansluta till foodoras plattform. Tjänsten beskrivs som en del av ett högpresterande team, med både självständigt arbete och nära samarbete med kollegor.
Annonsen är en så kallad öppen ansökan: kandidater uppmanas att skicka in CV, och foodora återkommer om en roll som matchar erfarenhet och profil blir tillgänglig. Arbetsmodell (på plats/hybrid/distans) framgår inte tydligt, men uppdraget inkluderar fysiska kundbesök och resor till restauranger runt om i Sverige.
Ansvar och arbetsuppgifter
Av annonsen framgår att Sales Manager-rollen fokuserar på nykundsbearbetning mot restauranger och att driva affären från kontakt till anslutning på plattformen. Arbetsuppgifterna inkluderar:
- Kontakta restauranger via fysiska säljmöten, telefonsamtal och e-post för att få dem att gå med i foodoras plattform.
- Arbeta i ett högpresterande team, både självständigt och i nära samarbete med stödjande kollegor.
- Besöka restauranger över hela Sverige.
- Delta i andra säljrelaterade projekt på foodora.
- Tillsammans med närmaste chef arbeta med egen säljutveckling, med fokus på hållbar balans i arbetssättet.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Viss erfarenhet av försäljning och en tydlig vilja att utvecklas inom sälj.
- Flytande kommunikation i tal och skrift på både svenska och engelska.
Meriterande
- Körkort (anges som en stark fördel i annonsen).
foodora lyfter även fram personliga arbetssätt och beteenden: resultatfokus, att trivas i ett högt tempo, vara orädd och ha en “can do”-attityd samt vara utåtriktad och duktig på att skapa goda första intryck i dialogen med restauranger.
Vilken typ av kommersiell roll är det?
Utifrån annonsens innehåll liknar detta ett nykundsorienterat fältsälj/innersälj-upplägg (prospektering och kundanskaffning), där fokus ligger på att signa upp restauranger till en plattform. Det påminner om en Account Executive-roll med tydlig tonvikt på outbound-aktiviteter (möten, telefon och e-post) och hög aktivitetsnivå. Rollen innehåller även inslag av affärsutveckling i bemärkelsen att bredda plattformens utbud genom att rekrytera nya anslutna restauranger.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
För den som söker säljjobb hos foodora och vill stärka sin ansökan till Sales Manager i Stockholm kan det vara klokt att konkretisera:
- Exempel på genomförd nykundsbearbetning: hur du hittar, kontaktar och bokar möten med nya prospects.
- Resultat från tidigare säljarbete, exempelvis uppnådda mål, vunna affärer eller förbättrade utfall (utan att överdriva eller hitta på).
- Erfarenhet av att driva affärer i flera kanaler: fysiska möten, telefon och e-post.
- Förmåga att arbeta självständigt i kombination med att leverera i teammiljö.
- Språkförmåga: att du kan kommunicera professionellt på både svenska och engelska.
- Om du har körkort och är bekväm med resor, eftersom rollen inkluderar restaurangbesök runt om i Sverige.
Eftersom rekryteringsprocessen inkluderar caseintervju kan det även vara relevant att förbereda hur du strukturerar en säljprocess, prioriterar en pipeline och presenterar ett tydligt upplägg för att nå uppsatta mål.
Så söker du tjänsten
Enligt annonsen är detta en öppen ansökan. Du skickar in ditt CV, och foodora kontaktar dig om en roll som matchar din erfarenhet och kompetens öppnas upp. Urvalet sker löpande och annonsen kan stängas innan processen är avslutad. Sista ansökningsdag framgår inte i annonsen.
Sammanfattningsvis: foodora söker Sales Manager i Stockholm för en tydligt nykundsdriven roll mot restauranger, med stor vikt vid aktivitetsbaserad försäljning, personligt driv och förmåga att skapa starka första intryck i dialogen med nya kunder.
