Ny tjänst: Bonnier News söker Försäljningschef till Bonnier News Inhouse Sales i Norrköping – det här söker arbetsgivaren
Bonnier News söker Försäljningschef till Bonnier News Inhouse Sales i Norrköping. Rollen beskrivs som en nyckelposition med ansvar för försäljningsresultat, budget och den dagliga driften, med tydligt fokus på att leda och utveckla människor samt driva fortsatt tillväxt.
Bonnier News Inhouse Sales ansvarar för försäljning av prenumerationer till cirka 200 varumärken inom Bonnier News, bland annat Dagens Industri och Dagens Nyheter. Organisationen har enligt annonsen över 100 anställda och finns på flera orter, där den aktuella tjänsten är placerad centralt i Norrköping (Prästgatan 12). Det framgår inte av annonsen om arbetsmodellen är på plats, hybrid eller distans.
Ansvar och arbetsuppgifter
Som Försäljningschef får du ett helhetsansvar för att leda verksamheten i Norrköping tillsammans med teamledare och säkerställa kvalitet, prestation och kundfokus i leveransen.
- Ansvara för försäljningsresultat, budget och verksamhetens övergripande mål.
- Säkerställa att arbetssätt, processer och kvalitetskrav efterlevs.
- Planera och optimera kampanjer, bemanning och försäljningsaktiviteter.
- Hantera personalärenden i samarbete med HR och ledning.
I annonsen betonas även förändrings- och förbättringsarbete samt ett närvarande ledarskap som bygger kultur med fokus på prestation, utveckling och samarbete.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Minst 3 års erfarenhet av framgångsrik försäljning och resultatuppföljning.
- Minst 1 års erfarenhet av att leda, coacha och utveckla team.
- Erfarenhet av personalansvar.
- God förståelse för försäljningsprocesser, kvalitet och compliance.
- Erfarenhet av att driva förändrings- och förbättringsarbete.
Meriterande
- Erfarenhet från telemarketing eller liknande försäljningsverksamhet.
Vilken typ av kommersiell roll är det?
Det här är en säljledarroll (säljchef/försäljningschef) med budget- och resultatansvar, där uppdraget kombinerar operativ ledning av den dagliga driften med utveckling av arbetssätt, processer och kvalitet. Utifrån annonsen är kontexten prenumerationsförsäljning inom media, och meriterande bakgrund är telemarketing eller liknande försäljningsverksamhet.
Rollen ligger nära klassiska områden inom säljledning: målstyrning, uppföljning av resultat, kampanjplanering, bemanning, coachning samt förändringsledning. Annonsen nämner inte specifika verktyg som CRM/RevOps-stack eller metodik.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
För att matcha annonsens kravprofil bör kandidater konkretisera ledarskap och resultat i siffror och exempel, samt visa hur de arbetar strukturerat med uppföljning och förbättring.
- Exempel på levererade försäljningsresultat och hur du följt upp mot mål (utfall, avvikelser, åtgärder).
- Hur du coachat och utvecklat team, inklusive arbetssätt för feedback, kvalitetssäkring och prestation över tid.
- Erfarenhet av personalansvar och samarbete med HR i personalärenden.
- Hur du arbetat med försäljningsprocesser, kvalitet och compliance (rutiner, efterlevnad, uppföljning).
- Förändrings- och förbättringsarbete: vad som ändrades, varför och vilken effekt det gav.
- Om relevant: erfarenhet från telemarketing eller liknande miljöer med högt tempo och kampanjdriven försäljning.
Så söker du tjänsten
Enligt annonsen är tjänsten en tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Rollen rapporterar till Ivar Sabanagic, Head of Sales, och arbetsplatsen är centralt i Norrköping.
Annonsen hänvisar till mer information om rekryteringsprocessen via en länk (“klicka”), men i underlaget här framgår inte exakt ansökningsväg (t.ex. ansökningsknapp, e-post) eller sista ansökningsdag.
Sammanfattningsvis rekryterar Bonnier News Inhouse Sales en Försäljningschef i Norrköping med tydligt resultat- och budgetansvar, starkt fokus på ledarskap och kvalitetsdriven försäljningsleverans, där telemarketingbakgrund är meriterande.
