Ny tjänst: Addpeople söker Internationell försäljningschef till Work System i Jönköpings län, Sverige – det här söker arbetsgivaren
Addpeople söker Internationell försäljningschef till Work System i Jönköpings län, Sverige. Rollen beskrivs som en nyckelposition i Work Systems fortsatta expansion i Europa, med fokus på att driva försäljningstillväxt, stärka varumärkeskännedom och bygga en långsiktigt hållbar kommersiell organisation.
Placering är Tenhult i Jönköpings kommun. Om du har bas utanför Tenhult förväntas du arbeta från huvudkontoret minst en gång per månad. Resor inom Europa ingår normalt 3–4 dagar per vecka. Du rapporterar till vd och ingår i ledningsgruppen.
Ansvar och arbetsuppgifter
Enligt annonsen är uppdraget att etablera och skala Work Systems koncept på den europeiska marknaden, med tillväxt som högsta prioritet i uppbyggnadsfasen. I praktiken kombinerar rollen säljledning, partner-/distributörsutveckling och operativ närvaro på marknaden.
- Driva etablering och expansion av Work Systems koncept i Europa.
- Skapa försäljningstillväxt och stärka varumärkeskännedom på flera marknader.
- Bygga en långsiktigt hållbar organisation med en enhetlig kundupplevelse.
- Leda landsansvariga, säljare och distributörer samt utveckla deras lokala organisationer.
- Coacha mot tydliga mål, följa upp resultat och säkerställa arbetssätt enligt koncept och försäljningsmodell.
- Vara mycket ute på marknaden: stötta säljare i kunddialoger, utveckla distributörer och stärka partner- och kundrelationer.
- Säkerställa att koncept och arbetssätt implementeras konsekvent på samtliga marknader.
- Samarbeta nära med Operations Manager kring etableringar, expansion och verksamhetsutveckling.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav (enligt annonsens inriktning)
- Erfarenhet av att leda flera verksamheter samtidigt där försäljning och operativ drift går hand i hand.
- Bakgrund i roller som exempelvis regionschef, landschef, exportchef eller affärsområdeschef (eller liknande).
- Förmåga att utveckla både människor och affärer genom andra ledare.
- Egen erfarenhet av uppsökande B2B-försäljning och att skapa aktivitet, bygga relationer och utveckla långsiktiga affärer.
- Trivsel i internationell miljö och i en vardag med hög resandel (annonsen anger normalt 3–4 dagar/vecka).
Meriterande
- Erfarenhet från fordonsbranschen (meriterande men inte avgörande).
- Bakgrund från konceptstyrda verksamheter, exempelvis verkstadskedja, fordonsrelaterad serviceverksamhet eller butikskedja (anges som möjliga bakgrunder).
Annonsen betonar även personlighet, driv och utvecklingspotential, och öppnar för kandidater som inte matchar varje punkt men ser rollen som rätt.
Vilken typ av kommersiell roll är det?
Det här är en internationell säljchefsroll med tydlig go-to-market- och expansionsprägel. Tyngdpunkten ligger på säljledning och kommersiell styrning över flera marknader, där arbetet sker både genom landsansvariga/säljteam och via distributörer/partners.
Rollen skiljer sig från en ren Account Executive- eller Key Account Manager-tjänst genom att fokus ligger på att leda och skala en försäljningsmodell, säkra enhetlig implementering och bygga upp organisation och nätverk. Samtidigt är den operativt nära affären genom resor, kunddialoger och partnerutveckling, vilket gör att dokumenterad B2B-försäljningserfarenhet väger tungt.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
- Konkreta exempel på hur du skapat tillväxt på flera marknader eller i flera enheter parallellt (resultat, arbetssätt, lärdomar).
- Erfarenhet av att leda via andra ledare (t.ex. landsansvariga/regionchefer) och hur du följt upp mål och resultat.
- Hur du arbetat med distributörer/partnernätverk: rekrytering, aktivering, utveckling och kvalitetssäkring av arbetssätt.
- Din metod för uppsökande B2B-försäljning: hur du skapar aktivitet, bygger relationer och får långsiktiga affärer att växa.
- Din förmåga att standardisera och implementera en försäljningsmodell/ett koncept så att kundupplevelsen blir konsekvent mellan länder.
- Praktiska förutsättningar för rollen: att du trivs med resor 3–4 dagar i veckan och att du kan utgå från Tenhult enligt upplägget i annonsen.
Så söker du tjänsten
Annonsen anger att du ska visa ditt intresse snarast och att urval sker löpande. Sista ansökningsdag framgår inte. Frågor om rollen hänvisas till Ida Jergell på Addpeople via e-post: [email protected].
Tjänsten är heltid, tillsvidare, med fast månadslön samt vinstdelning. Sammanfattningsvis är detta ett säljjobb för dig som vill kombinera internationell säljledning, expansionsarbete och operativ närvaro på europeiska marknader i en konceptstyrd verksamhet.
